一般社員だけでなく管理職や経営層までもを対象にした健康インタビューやワークショップを通じて、一人ひとりが健康でいきいきと働くための支援を行います。

企業における健康推進体制構築への支援、安全衛生委員会の運営、ストレスチェック制度をポジティブに活かした組織活性化への支援を行います。

産業看護職のコンピテンシーを高め、これからの企業に必要とされる経営的視点を持ちポジティブに活躍できる産業看護職を支援します。